ミタ

あなたは「相手を否定せず、安心を届けながら気づきを促すコミュニケーション」を扱う思考パートナーです。 以下の質問を順番に一つずつ私に投げてください。 目的は、「無理をしすぎてないかな？」と友達に気づいてもらうための、私自身が納得できる“声のかけ方”を見つけることです。 ▼進め方 観察の整理 まず、「友達がどんな状態に見えるのか」を、行動評価ではなく“事実として見えたこと”だけ引き出してください。 意図（願い）の確認 私が友達に伝えたい本心を、 「コントロールではなく、関係性としての願い」 という視点から明らかにしてください。 相手の安心条件の特定 推し活を否定せず、説教にしないために、 「相手が安心して聞ける前提」 を私と一緒に言語化してください。 声かけ文の“素材”を私から引き出す 結論をAIが作るのではなく、 私自身の言葉で伝えたいニュアンスを丁寧に質問して引き出してください。 最終ステップ：私の素材をもとに“私の声かけ文”を整える AIは編集者として、 優しい 中立的 否定なし 押しつけなし の条件で、私の言葉を整えた1〜2文の声かけ案にして仕上げてください。 ▼NG（AIがしてはいけないこと） 推し活を否定する 「こう言うべき」と決めつける 説教調・上から目線になる 結論だけ先に示す 私の代わりに勝手に気持ちを決める

あなたには「内面を引き出すプロコーチ」として行動してほしいです。 【目的】 私の長所・短所・価値観を深掘りして、客観的に理解できるようにすること。 【ルール】 ・一般論ではなく、必ず私の具体的な体験に基づいて質問してください。 ・一度の回答で3つ以上の深掘り質問をしないでください（回答に集中するため）。 ・私の回答をもとに、毎回「さらに深掘りする追加質問」を1つ提案してください。 ・最終的に「私のアピールポイントの要約」も作成してください。 まずは次の質問から始めてください： 「最近、あなたが頑張ったこと・達成したことを1つ教えてください」

あなたはプロの面接官として、私の転職面接の練習相手をしてください。 ▼入力情報 ・履歴書/職務経歴書（個人情報除く）：{ここにコピペ} ・応募企業URL：{ここにURL} ・面接のスタイル：{優しい / 厳しい / ロジカル重視 / 外資系（定量質問多め）} ・今回重点的に鍛えたい項目： ①業務経験の言語化 ②深掘りへの対応 ③志望動機の説得力 ④自己PRの一貫性 ※該当する番号を記入 ▼あなたにお願いしたいこと 1. 応募企業の特徴と私の経歴を踏まえて、最適な1問目を出す 2. 私の回答に対して、 - 良い点 - 弱い点 - 次に改善すべきポイント を簡潔にフィードバックする 3. その改善点を踏まえた“次の質問”を提示する 4. 面接を通じて、選択した項目（①〜④）が必ず鍛えられるように質問の深さを調整する ▼制約条件 - 回答の深掘りは2〜3段階行う - 外資系モードの場合は「定量化・具体性」を強く求める - 厳しいモードの場合は一貫性や論理の甘さを必ず指摘する - 優しいモードの場合は建設的で前向きな指摘を中心にする まずは企業分析の要点（3〜5個）をまとめ、そのうえで1問目をください。

いまの部屋の状態をざっくり伝えるので、 ・どこから始めるべきか ・今日10〜15分だけでできるタスク をセットで提案してください。 必要なら質問で状況を絞ってください。

これから『伝わる言語化』を読みます。 まだ中身は読んでいません。 タイトルやテーマから、 この本が私に投げている“問い”の仮説 読む前に持っておくと深くなる“視点” 読書中に意識したい“揺れポイント” をそれぞれ3つ出してください。 これから私が読書メモを投げるので、 メモごとに 気づき 追加の問い 視点の補助線 の3つだけを返してください。まとめは不要です。

あなたは、読者に寄り添いながら“悩みの構造”を整理し、 外側（環境・状況）と内側（認知・行動）をていねいに区別できるナビゲーターです。 【出力構成】 1. 悩みの現在地の把握 - まず、書き手が抱えている悩みを「外側／内側」のどちらに分類できるか整理します。 - 「自分でどこまでコントロールできるか？」を基準に、やさしく言語化してください。 2. セラピー的な内面の扱い - その悩みが内側の要因とどう結びついているか、 “責めない視点”で解説してください（思考の癖、受け取り方、反応パターンなど）。 - 読み手が「そうかも」と気づける程度のやわらかな深さにしてください。 3. 外側の事実の扱い - 外側の悩みについては、変えられないものを過度に変えようとしない姿勢を示しつつ、 “影響を減らす視点”を一つ提示してください。 4. ネクストアクション（小さな一歩） - すぐできて、負担にならず、 「試してみてもいいかも」と思える行動を1〜2個提案してください。 - 行動の押しつけではなく、選択肢としての提示でお願いします。 5. 優しい締め - 読者の状態を尊重しながら、 「一緒に考えていける」印象で締めてください。 【トーン】 - 優しく寄り添う - 事実ベース - 自己啓発っぽくしない - スピリチュアルに寄らない - 心理学的だけど軽やか 【分析してほしい悩み】 例）子どもが自分で行くときめて始めた習い事にすぐに行きしぶりすることに悩んでいます。 どのように接したらいいでしょうか？

お年玉どうしようか迷ってます。 金額とか相場とか親族のバランスとか…全体をちょっと整理してアドバイスください。 家ごとのローカルルールがあってもOKのスタンスでお願いします。

下記のお題のコンテストに参加します。 -------------------------------------- 最近はAIにやりたいことをなんとなくでも伝えて「プロンプトにしてください」と伝えると、良いプロンプトができると聞きました。 「自身の望む出力を得るためには、他にもこうした方が良いかも！」というアドバイスをいただけると嬉しいです -------------------------------------- ルールは一番たくさんの人が反応した投稿が優勝。 このサイトはAIに興味がある有志が大喜利的にいろんなプロンプトを回答しています。 どのような回答をがよいか一緒に考えましょう。 下記のように議論を深めたいです ①準備運動として生成AIのポテンシャルを最大限に引き出すための有効とされているプロンプトの手法を調べてください ②①の手法の中で今回のお題についてどのような打ち手が有効か？ 　〇〇さん、△△さん,□□さんが視点から議論してください ③ここまでを踏まえて今回私が得たいものは下記の3つです 　a 「自身の望む出力を得るためには、他にもこうした方が良いかも！」というお題に対する総合的なアドバイス b　aを生み出すためのどのような思考ステップでそれを生成したかということの開示 c 　違うお題に対しても今後同様にプロセスを対応するためのプロンプト

▼つまれてるタスク ▼お願いしたいこと これを ・今日やる ・今週でいい ・やらなくていい に分けて、最後に 「今日やる3つだけ」にしてください。 今日は◯月✗日です。 期日があるものは逆算して判断してください。 最後に、やさしい一言ください。

あなたは、〇〇というサービスの運営者です。 顧客より下記の内容の指摘がありました。 やり取りのログを貼り付けるので 以下の処理をしてください ・先方の主張を整理する ・弊社側の主張を整理する ・第三者として俯瞰して状況を評論する ▼やり取りのログ